黄金法则是一项道德原则，它表示你应该以你希望自己被对待的方式对待他人。黄金法则意味着，如果你希望人们尊重你，那么你也应该尊重他们。
黄金法则是一个重要的哲学原则，历史上许多不同的团体以各种方式制定了这一原则，它可以用来指导你在各种情况下的行动。
积极指导性形式。你应该以你希望自己被对待的方式对待他人。例如，这表明，如果你希望人们尊重你，那么你就应该尊重他们。
消极/禁止的形式。黄金法则的负面表述指出，你不应该以你自己不希望被对待的方式对待他人。例如，这表明，如果你不希望别人对你说坏话，那么你就不应该对他们说坏话。
感同身受/反应式。黄金法则的移情形式指出，当你希望别人得到什么，你也希望自己得到什么。这表明，例如，如果希望对别人不利，那么你也希望对自己不利。
然而，所有这些形式的黄金法则都围绕着相同的基本概念和相同的基本意图。也就是说，所有形式的黄金法则都旨在帮助你更好地对待他人，以你自己希望被对待的方式作为行为的指南。
黄金法则的负面形式有时被称为银色法则。此外，黄金法则的一般概念有时也被称为互惠的道德观。最后，在某些情况下，黄金法则 一词被用来指某一领域的重要规则或原则（例如 工程的黄金法则），而不是指道德方面的黄金法则。
如果你不希望人们自私地拒绝他们可以给予的帮助，那么你就不应该自私地拒绝他们可以给予的帮助。(消极形式)
黄金法则背后的基本原则在历史上被不同的个人和团体以许多不同的形式提出。不做对自己不利的事，就是最好的性格。- 索罗亚斯德，波斯（约公元前500年）
我们对别人的行为应该像我们希望别人对我们的行为一样。 - 亚里士多德，希腊（约公元前350）。
己所不欲，勿施于人，爱邻如己，构成了功利主义道德的理想完美状态。 - 约翰-斯图尔特-米尔，英国（1861年）
这些概念中最值得注意的是康德的绝对命令，它指出你应该 只按照你可以同时希望它成为普遍法则的格言行事，这意味着只有当你愿意让其他人也以同样的方式行事，你才应该以某种方式行事。
另一个这样的概念被称为 克拉克公平规则，它指出：无论我判断别人为我做什么是合理或不合理的，根据同样的判断，我宣布在同样的情况下我应该为他做什么是合理或不合理的。
人们在谈到黄金法则时，特别是在谈到它在实践中的实施时，提到的主要批评意见是，黄金法则表明别人希望以你希望的方式对待你，而这并不一定是真的。
这可能导致有问题的情况，即一个人可能在黄金法则的指导下虐待其他人。例如，这个问题可能导致某人对一个不感兴趣的人做出公开的浪漫姿态，仅仅是因为做出这个姿态的人希望有人对他们做同样的事。
为了解决这个问题，人们开发了黄金法则的一个变种，被称为白金法则，它表示你应该以别人希望的方式对待别人。
然而，这一原则也受到了批评，例如，当它促使你以一种与你自己的价值观相矛盾的方式对待某人时，它可能会导致问题。此外，在有些情况下，不可能使用白金规则，例如，当你没有办法知道对方想要什么，或者黄金规则会导致更好的结果，例如，当它促使某人在实践中表现出更多的同情心。因此，铂金法则并不是天生就比黄金法则好，在有些情况下，最好把这两个法则一起使用，或者单独使用黄金法则。
如果有人被定罪并被判处监禁，黄金法则会建议我们应该让他们离开，因为我们不希望自己被监禁。即使我们使用铂金规则，情况也是如此，因为囚犯可能也希望避免入狱。
然而，黄金法则的这个问题可以用一般的方式来处理，把这个原则看作是我们用来指导个人和社会行为的几个原则之一。
具体来说，在上面描述的例子中，黄金法则不足以阻止这个人进监狱，因为大多数个人和社会选择将其他法律和道德原则置于黄金法则之上，同时仍然考虑到黄金法则。这意味着，只要不与更重要的概念的实施发生冲突，他们就会尽可能地努力实施黄金规则。
实施黄金法则的基本方法是以你希望自己被对待的方式来对待其他人。为了帮助自己做到这一点，当考虑对某人采取某种行动时，问自己 在这种情况下，我想被如何对待？，或者 如果有人以我现在打算对待这个人的方式对待我，我会有什么感觉？。
使用认知技术来帮助自己评估情况。例如，你可以使用自我疏导的语言，问自己 如果有人这样对待你，你会有什么感觉？，以帮助自己更理性地评估情况。同样地，你可以问自己，如果别人以你现在所想的方式对待你所关心的人，你会有什么感觉。
考虑一下黄金法则的不同变体。具体来说，这包括该规则的正面表述（以你希望自己被对待的方式对待他人），负面表述（不要以你自己不希望被对待的方式对待他人），以及移情表述（当你希望别人得到什么，你也希望自己得到什么）。这可能是有帮助的，因为不同的人在不同的情况下可能与黄金法则的不同表述有更好的联系。
考虑使用铂金法则，代替或补充黄金法则。这不仅涉及到考虑你想被如何对待，而且也考虑对方想被如何对待。为了有效地做到这一点，你可以做一些事情，如直接与对方交谈，以弄清楚他们希望如何被对待。
你也可以做一些事情，如与认识他们的人交谈，或查看其他相关信息，如他们在过去曾表示希望得到怎样的待遇。最后，使用各种去伪存真的技巧来帮助自己正确评估情况也是有帮助的，例如，放慢你的推理过程，减少你可能有的任何自我中心的偏见，这可以帮助你从他们的角度看问题。
考虑到额外的因素。例如，如果遵循黄金法则会导致你给别人带来伤害，如果你认为在那种情况下避免伤害更为重要，你可以避免遵循该法则。
牢记黄金法则的局限性。这包括你想被对待的方式和别人想被对待的方式之间的潜在差异，以及黄金规则和其他考虑因素之间可能产生的冲突。
从本质上讲，这条规则可以成为在各种情况下考虑和应用的有用的经验法则，但这并不意味着它应该是你在每种情况下使用的唯一指导性因素。
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