《工伤保险条例》第十四条第一款第六、七项规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
有责任。一是发生交通事故；二是认定者为非主要责任。小编提醒您，根据相关规定，对于广受社会关注的上下班途中的工伤认定，明确了四种认定情形：
1.在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线.在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线.从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线.在合理时间内其他合理路线的上下班途中。如果是自己摔伤，与其他人无关，负事故的主要责任或者全部责任，就不属于工伤。
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